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习近平同志在主持召开中央全面深化改革领导小组第四次会议时强调:“国有企业特别是中央管理企业,在关系国家安全和国民经济命脉的主要行业和关键领域占据支配地位,是国民经济的重要支柱,在我们党执政和我国社会主义国家政权的经济基础中也是起支柱作用的,必须搞好。”这指明了国有企业的重要地位和作用,同时也表明国有企业实现其重要地位和作用要以搞好为前提。_

中国企业“走出去”成为热门话题之一。这种热在会后也得到延续。多家央企的领导接受采访畅谈“走出去”历程以及未来蓝图。

当下中企“走出去”风头正劲。经过30多年的苦修,中国企业已经逐渐壮大起来,尽管和世界一流企业在很多地方尚存差距,但它们已成长得足以在海外一展身手。何况,一些行业的国内市场趋于或达到饱和,急需为扩张的产能寻求出路。

1979年11月,北京友谊与东京丸一成立了京和股份。它是中国改革开放后第一家海外企业;到2013年底,中国5万家,分布于全球近200个国家和地区。2000年,中国企业对外投资不足10亿元;而2013年,这个数字为1078亿元,增长超过100倍。

即便如此,对于世界经济舞台而言,中国企业仍是“新人”;对于中国企业自身,海外市场仍是充满未知的世界。海外提出中国企业将会是什么角色?中国企业则困惑于他国的温度,频频感到“身在异乡为异客”的寒冷。显然,深度磨合在所难免,也尚需时日。

目前,“走出去”的思路主要还集中于战略谋划、风险的管控等。有专家表示,中国企业首要的是解决自身布局问题。也有研究者称,国际化之路可能满是荆棘,要提高应对风险和挑战的能力。还有学者指出,“走出去”不光是企业的事儿,政策要有保障,社会要有支持。

中国企业“走出去”,不仅心中要有“我”,而且要有“他人”。中国企业融入世界市场,追求利润和回报自不待言,但利润和回报可以依靠与当地人共同获益去获得。

最近,复旦大学教授葛剑雄在谈及“一带一路”时说,“建设‘一带一路’的主要动力来自我们自己,如果没有对方的配合,没有对方的需求,这个经济带能建设起来吗?”他希望国人要有双赢思维。

中国企业“走出去”不是一时之策,而是长久之选。那么,中国企业要想“走”得长远,唯有给当地提供好的产品、好的,为当地人创造新的工作岗位,为他们的生活开启新的可能。总之,要作为一种正能量的存在,一个温暖的朋友。

反观当前,一些中国企业还不会熟练运用当地的法律规范,也没找到履行的最好方法。它们或许重视维护与当地政府的关系,却还没重视社区。它们或许对、供应商给予了充分考虑,却对当地文化缺少研究。甚至有些企业把在国内养成的恶习带出国门,投机取巧,偷工减料,恶意竞争……这如何能不砸中国企业的牌子?

一位主管海外业务的央企老总说,中国企业不缺见缝插针式的聪明,缺的是铁杵磨成针式的笨拙。这种“笨拙”的真意在笔者看来或许就是:中国人不仅要学会为世界创造,还要学会与世界分享。

(本文章摘自3月22日《中国青年报》原文作者:董伟)

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